O final de ano sempre me faz refletir. É aquele momento em que fazemos uma pausa, olhamos para tudo o que aconteceu e nos perguntamos: “O que posso levar deste ano para o próximo?” Como empreendedora, entendo que essa análise é mais que um simples ritual; é uma ferramenta poderosaContinue lendo
*Por Rodrigo de Aquino As desigualdades no mercado de trabalho no Brasil são evidentes, refletindo uma clara divisão entre os “executivos” e a “força de trabalho”, entre a ‘periferia’ e a ‘área nobre’ da vida profissional. Enquanto algumas empresas da Faria Lima e da Berrini discutem como promover o bem-estarContinue lendo
Hoje, parece que tudo gira em torno da inteligência artificial (IA), automação e análise de dados, não é? E não é para menos. Essas ferramentas transformaram a maneira como fazemos negócios, impactando desde a forma como tomamos decisões até a maneira como atendemos nossos clientes. Eu sempre digo que, paraContinue lendo
Investir em presentes e ações de valorização no fim do ano tem se mostrado uma estratégia eficaz para aumentar a motivação e fortalecer o vínculo entre colaboradores e empresaContinue lendo
Oi, pessoal! Hoje quero bater um papo com vocês sobre uma mudança revolucionária que está transformando o mercado de trabalho: a semana de trabalho de quatro dias. No dia 29 de maio de 2023, escrevi um artigo questionando se essa ideia funcionaria ou não no Brasil. Agora, com base emContinue lendo
Existem diversos fatores que podem causar a saída dos funcionários da sua empresa. É possível perder talentos por conta de salários pouco competitivos, rotina estressante de trabalho, ambientes que não estimulam o crescimento profissional, lideranças pouco empáticas, entre várias outras possibilidades.Continue lendo