Desafios culturais, tecnológicos e organizacionais dificultam a digitalização das empresas, mas estratégias eficazes ajudam a minimizar os impactos e garantir a competitividade no mercadoContinue lendo
Algumas estratégias durante o recrutamento podem ajudar a reduzir falhas na contratação e formar uma equipe mais estável na empresaContinue lendo
Práticas sustentáveis no ambiente de trabalho trazem benefícios financeiros, maior engajamento dos colaboradores e atendem às novas exigências de mercadoContinue lendo
Em nosso artigo especial, Carlos Sganzerla analisa como a mentoria pode ser uma solução estratégica para o desenvolvimento de líderes nas empresas. O autor destaca a importância da transferência de conhecimento e o impacto positivo na retenção de talentos, além da crescente tendência do modelo “C-Level as a Service” como alternativa para fortalecer a liderança organizacionalContinue lendo
Mudanças na legislação trabalhista podem impactar escalas, folgas e remuneração dos funcionários. Especialista alerta: planejamento jurídico é essencial para evitar autuaçõesContinue lendo
Enquanto empresas estadunidenses ajustam investimentos em diversidade, o Brasil avança na consolidação de estratégias de inclusão atreladas a métricas de desempenhoContinue lendo
Mudança na norma reforça a necessidade de prevenção ao estresse ocupacional e acompanhamento psicológico nas organizaçõesContinue lendo
Recursos visam fortalecer a produção artística local e descentralizar o acesso à cultura no municípioContinue lendo
Especialistas alertam para a necessidade de planejamento e gestão eficiente para evitar desperdício de investimentosContinue lendo
Enquanto o uso de energia no Brasil aumentou em 5% de 2022 para 2023, as emissões desse setor cresceram em apenas 1%Continue lendo