Ao longo da minha trajetória atuando com desenvolvimento humano e estratégia em recursos humanos, eu passei a observar um padrão muito claro, independentemente do porte ou segmento da empresa: quando o crescimento não acontece, o problema raramente está no mercado. Ele está, quase sempre, dentro da própria organização. É comumContinue lendo
Com entrada solidária, evento conduzido pela especialista Verônica Rodrigues no Sest Senat Atibaia no próximo dia 26 discutirá autoconhecimento e posicionamento profissional no ambiente corporativoContinue lendo
Evento “Semana Todos por Elas” acontece de 23 a 27 de março em Jundiaí e Itatiba e terá palestras, painéis e oficinas sobre vendas, finanças, liderança e estratégias digitaisContinue lendo
A presença da mulher no mercado de trabalho e suas variáveis carrega uma história de coragem, reinvenção e persistência. Em diferentes setores da economia, mulheres transformaram obstáculos históricos em oportunidades, assumindo papéis de liderança e criando negócios capazes de gerar renda, inovação e impacto social positivo. Ainda assim, o espaçoContinue lendo
Levantamento da YouGov, às vésperas do Dia da Mulher, mostra que, embora a maioria veja equivalência de competência, a ideia de um mundo melhor sob comando feminino ainda divide opiniõesContinue lendo
O mercado de trabalho passou por uma transformação estrutural profunda nos últimos anos. Mudaram as expectativas dos profissionais, a dinâmica de poder entre empresas e candidatos, o acesso à informação e, principalmente, a forma como executivos avaliam riscos de carreira. Ainda assim, muitas organizações seguem conduzindo seus processos de contrataçãoContinue lendo
Para Virgilio Marques dos Santos, gerações no país são moldadas por ciclos políticos e econômicos — e não pelos modelos de “baby boomers” ou “gen Z” importados dos EUAContinue lendo
Encontro acontecerá no auditório da Amada a partir das 18h30 e detalhará ações de inovação, qualificação e sustentabilidade; participação é gratuita mediante inscrição préviaContinue lendo
Especialista alerta para sinais de burnout e aponta caminhos práticos para preservar a saúde mental e fortalecer o negócio no longo prazoContinue lendo
Rotatividade deixa de ser questão apenas de RH e passa a representar risco econômico para empresas que falham em oferecer reconhecimento e perspectiva de crescimento aos profissionaisContinue lendo