Engajamento em crise: por que é tão difícil manter colaboradores motivados?
2025-03-18
Liderança despreparada, falta de propósito e ambiente de trabalho tóxico estão entre os principais fatores que afastam profissionaisContinue lendo
Delegar da forma correta transforma sua liderança e impulsiona sua equipe
2025-03-04
Neste artigo, Paulo Zahr, fundador da OdontoCompany, explora como a delegação bem-feita pode transformar sua liderança, engajar sua equipe e impulsionar a produtividade da organização.Continue lendo
Comitês corporativos de sustentabilidade fortalecem cultura organizacional e transparência
2025-02-19
Além de promover a disseminação do tema internamente, essas instâncias estratégicas auxiliam na tomada de decisão e aproximam o conselho de administração da operaçãoContinue lendo
Empresas apostam em propósito e inovação para se destacar no mercado e construir um negócio de valor
2025-02-17
Muito além do preço e da concorrência, especialistas apontam a cultura organizacional e a conexão com o cliente como fatores decisivos para o sucesso empresarialContinue lendo
Quatro em cada dez empresas focam em diversidade apenas em campanhas e contratações, aponta pesquisa
2025-02-13
Estudo revela que políticas de diversidade, equidade e inclusão (DEI) ainda têm alcance limitado no ambiente corporativoContinue lendo
O impacto da liderança tóxica e da desumanização no ambiente de trabalho
2025-02-11
Estudos apontam que lideranças abusivas e ambientes de trabalho mecanizados geram desmotivação, impactam a saúde mental e elevam taxas de rotatividade nas empresasContinue lendo
Diversidade e inclusão impulsionam inovação e resultados nas empresas
2025-02-06
Adoção de políticas inclusivas amplia oportunidades de crescimento e fortalece a cultura corporativaContinue lendo
90% dos profissionais brasileiros relatam sobrecarga no trabalho, aponta pesquisa
2024-12-19
Estudo do LinkedIn revela que a sobrecarga afeta 9 em cada 10 trabalhadores no Brasil, impactando a saúde mental e a produtividade no ambiente corporativoContinue lendo
Planejamento sucessório e gestão profissional são pilares para a longevidade de empresas familiares
2024-12-16
Estratégias como governança corporativa, cultura organizacional forte e liderança qualificada ajudam negócios familiares a superar gerações e evitar conflitos internosContinue lendo
Planejamento estratégico: empresas traçam metas para um 2025 de crescimento sustentável
2024-12-16
Com o fim de 2024, empresários são orientados a revisitar metas, avaliar resultados e definir estratégias focadas em inovação, capacitação e adaptabilidade para alcançar crescimento e fortalecer sua posição no mercadoContinue lendo