Lei de Igualdade Salarial entre homens e mulheres: empresas têm até 29 de fevereiro para informar dados ao governo
2024-02-26
Informações devem ser prestadas ao Ministério do Trabalho por empresas com 100 ou mais empregados Continue lendo
AgrupaRH realiza o primeiro Portas Abertas de 2024
2024-02-23
O evento aconteceu nas dependências da Amvian Automotive, no dia 20/02 (3a), e contou com palestra do advogado André Bio sobre a nova lei de igualdade salarial entre homens e mulheresContinue lendo
Sua empresa permite que os colaboradores utilizem dispositivos e ferramentas pessoais na realização do trabalho? Saiba que essa prática pode gerar alguns riscos ao seu negócio
2024-02-23
*Por Giulio Franchi e Natássia Alencar A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (“LGPD”) orienta que todas as pessoas, físicas ou jurídicas, que lidam com dados pessoais em suas atividades econômicas implementem práticas de segurança no dia a dia para proteger esses dados. Apesar de a LGPD não indicarContinue lendo
É o Profissionalismo e Não o Chororô que vai Garantir Seu Aumento Salarial
2024-01-31
Pedir um aumento salarial pode ser uma tarefa desafiadora, mas, ao contrário do que muitos pensam, não é só uma questão de sorte ou favoritismo. Para conquistar um aumento, é fundamental demonstrar seu valor e comprometimento de maneira clara e convincente para a empresa e as áreas que se relacionamContinue lendo
O que a lei sobre igualdade salarial entre homens e mulheres tem a ver com a LGPD?
2024-01-26
*Por: Giulio Franchi e Natássia Alencar No dia 22 de janeiro de 2024, iniciou-se o prazo para as empresas com cem ou mais empregados alimentarem o sistema que gerará o Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios, instrumento criado pela Lei nº 14.611/2023 e regulamentado pelo Decreto nº 11.795/2023Continue lendo
Pesquisa inédita mostra que 49% dos profissionais não estão satisfeitos com o ambiente de trabalho em suas empresas
2024-01-18
Flexibilidade, qualidade de vida e reconhecimentos não financeiros estão entre os fatores mais críticosContinue lendo
Último Retorno Antes do Pedágio!
2023-12-20
Época de Natal, ano novo e muitos profissionais com o desejo de mudar de vida e conquistar novas carreiras, negócios, trabalhos e projetos pessoais. Mudar de vida profissional certamente é uma jornada desafiadora, repleta de incertezas e, muitas vezes, dominada pelo medo. O receio do desconhecido, os excessos de expectativasContinue lendo
Se você não acredita em si mesma, quem vai acreditar? 😨
2023-10-30
Antes de concretizarmos o sonho de nos transformar em empreendedoras, nos deparamos com a ansiedade, decepção, medo, frustração, e muitas vezes o desespero. Infelizmente as pessoas não têm o hábito de dizer é que para a mulher empreendedora, esse caminho é um pouco mais turbulento. Como se não bastasse aContinue lendo
Uber é condenada em R$ 1 bi e deverá reconhecer vínculo empregatício de motoristas
2023-09-15
Decisão tem abrangência nacional e resulta de ação civil pública ajuizada pelo MPT em São PauloContinue lendo
A Angústia dos Recrutadores com a Falta de Qualificação Profissional dos Candidatos
2022-09-14
Observando os números de julho do último Novo CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados) é possível identificar que o emprego celetista no Brasil apresentou crescimento em julho de 2022, registrando saldo positivo de 218.902 postos de trabalho. Por si só, esses números são música para os ouvidos de muitosContinue lendo